Oldal 155 [155]
OCR
Etika és a pénzügyek 9. sz. ábra. Az összeférhetetlenség szintjei a közszférában "4 A hivatalos személy közfeladatai és magánérdeke közötti tenyleges ütközés, amikor a hivatalos személynek magánemberként ra eee olyan érdeke áll fenn, amely helytelenül befolyásolhatja hivatali feladatainak és kötelezettségeinek ellátását. / N A hivatalos személy magánérdeke látszólag helytelenül befolyásolhatja hivatali feladatainak ellátását, de valójában nem ez a helyzet. látszólagos összeférhetetlenség I . N A hivatalos szemely fennällö magänerdeke miatt lehetseges összeférhetetlenség merülne fel, ha a hivatalos személy az CNET) adott (üsszeférhetetlen) hivatali feladatok érintettjévé válna a jövőben. Forrás: OECD, ÁSZ szerkesztés Az egyes jogszabályok az összeférhetetlenség különböző típusait szabályozzák: különböző közhivatalok együttes viselésének tilalmát, a tisztséggel való visszaélést jogosulatlan előny szerzése érdekében, gazdasági tisztségek viselésének kizárását, részvényekkel vagy más tulajdoni részesedéssel rendelkezés korlátozását, kötelezettséget ezek bevallására, méltatlansági és számos más összeférhetetlenségi formát. Az összeférhetetlenségre vonatkozó átfogó és megelőző jellegű szabályok célja annak megakadályozása, hogy valamely személy olyan helyzetbe kerüljön, amelyben hatáskörét az érdekei által befolyásolt módon gyakorolná. Az összeférhetetlenséggel kapcsolatos tudatosság növelése ajánlott, illetve ha bármely esetben összeférhetetlenségre lehet számítani, akkor az kerülendő. Az összeférhetetlenség hiányáról szóló nyilatkozat és adott esetben a jelenlegi és a múltbeli érdekeltségekről szóló nyilatkozat hasznos eszközök az összeférhetetlenséggel járó helyzetek felderítésében és kezelésében. Tegyük fel, hogy a szervezet elsőszámú vezetője a szervezetnél felső vezetőnek nevezte ki a feleségét. Sem a szervezet elsőszámú vezetője, sem a felesége nem tulajdonosa a szervezetnek. A feleség egyébként nem rendelkezik a munkakör betöltéséhez szükséges megfelelő szakmai gyakorlattal, iskolai végzettséggel és vezetői tapasztalattal, ugyanakkor a feladatok ellátásához elengedhetetlenül szükséges angol és német nyelvet anyanyelvi szinten beszéli. A feleség fizetése magasabb, mint a szervezetnél dolgozó más felső vezető fizetése. 153
