Oldal 191 [191]
OCR
9. ALKOHOLOS BEFOLYÁSOLTSÁG ALATT BEKÖVETKEZETT MUNKABALESETEK 189 száma, hisz a munkáltatónak és a munkavállalónak sem érdeke, hogy alkoholos befolyásoltságú munkabalesetet jelentsenek a hatóságok felé. társa szerint egy 2016-os törvénymódosítás következtében a munkabalesetek bejelentése fegyelmezettebben történik. Elmondása szerint a következő változás történt: , 1. Valamennyi munkabaleset kivizsgálása csak munkabiztonsági szaktevékenység keretében látható el. 2. Munkabalesetek bejelentését elmulasztó természetes személyek közigazgatási bírságolásának lehetősége bevezetésre került. 3. A munkavédelmi képviselő választásra vonatkozó új szabályok szerint már a húsz főt foglalkoztató munkáltatóknál is kell - a munkabalesetek kivizsgálásában is részt vevő - képviselőt választani, a szabály módosításának következtében Magyarországon megduplázódott a munkavédelmi képviselők száma." Ez a törvénymódosítás feltehetően növeli a bejelentett esetek számát. eset bekövetkezésének időpontját. A tárgyhót követő hónap 8. napjáig kell a munkáltatónak bejelentést tennie a munkavédelmi hatóság részére. A munkabaleseti adatokat a munkavédelmi hatóságoknál tárgyhót követő hónap végéig dolgozzák fel. Így vannak olyan esetek, amelyek bár egy adott tárgyévben következtek be, de az adminisztrációs folyamat miatt csak a következő tárgyévben kerülnek regisztrálásra. Mindemellett előfordulhatnak elhúzódó vagy későn jelentett esetek, és emiatt is lehet eltérés a két dátum között. Későn jelentett esetek abból fakadhatnak például, ha a munkáltatónak később jut tudomására a baleset.? Elhúzódó eset például munkáltatói kivizsgálás elhúzódása, jogkövetés hiánya, jogvita esetén (Komplett-Expert, 2012) fordulhat elő. Mindemellett amiatt is elhúzódhat egy-egy eset, mert , a munkabalesetek kivizsgálása komplex feladat, melynek szakszerűsége emberek balesetet követő további életét, sorsát nagymértékben befolyásolhatja. Nem csak munkavédelmi, hanem műszaki, szervezési, élettani, pszichológiai ismereteket is igénylő tevékenység. Ezek az ismeretek azonban csak a balesetkivizsgálás alapjait képezik, ehhez szükséges még sok termelési, gyakorlati tapasztalat is a kivizsgálásban résztvevők részéről. A kivizsgálást sokszor nehezíti a munkáltató és munkavállalók, valamint a munkavállalók egymás közötti érdekellentéte is, segítheti a társhatóságok, szakértők szakértői véleménye. A munkabalesetek szakszerű, mindenre kiterjedő vizsgálata segít A munkavédelemről szóló 1993. évi XCIII. törvény 67. § értelmében, ha a munkabaleset bekövetkezésétől számított 3 év után jut a munkáltató tudomására a baleset, akkor azt a törvényben foglaltak alapján nem köteles bejelenteni, kivizsgálni és nyilvántartásba venni.
